華南理工大學大學工商管理學院MBA中心導師：黃嫚麗 正文

　　姓名：黃嫚麗Name：ManliHuang
　　職稱：副教授、碩導Title：AssociateProfessor
　　辦公室：汕頭校友樓711Office：Room711,ShantouAlumniBuilding
　　辦公電話：87114052Telephone：87114052
　　所在系：管理學系Department：DepartmentofManagement
　　職務：Position：
　　電子郵箱：E-MAIL：
　　
　　主要研究興趣
　　企業(yè)戰(zhàn)略管理、國際商務；StrategicManagement,InternationalBusiness

　　講授課程
　　企業(yè)戰(zhàn)略管理、國際企業(yè)管理、國際化戰(zhàn)略StrategicManagement,InternationalCorporateManagement,Internationalstrategicmanagement

　　教育經(jīng)歷
　　1997.9~2001.7華南理工大學工商管理學院國際貿(mào)易專業(yè)就讀本科，獲學士學位；
　　2001.9~2003.7華南理工大學工商管理學院企業(yè)管理專業(yè)攻讀碩士學位；提前攻讀博士學位；
　　2003.9~2006.6華南理工大學工商管理學院管理科學與工程專業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與戰(zhàn)略管理研究方向，博士畢業(yè)，獲博士學位。
　　9/1997-7/2001Bachelor’sdegreeofeconomics,SchoolofBusinessAdministration,SouthChinaUniversityofTechnologyGuangzhou,China
　　Specialty:InternationalTrade
　　9/2001-7/2003Masterstudent,SchoolofBusinessAdministration,SouthChinaUniversityofTechnology,Guangzhou,China
　　Specialty:CorporateManagement
　　9/2003-7/2006Ph.D.,SchoolofBusinessAdministration,SouthChinaUniversityofTechnology,Guangzhou,China
　　Specialty:ManagementScienceandEngineering

　　工作背景
　　2006.7-2007.9,華南理工大學工商管理學院助教、講師（2006年10月轉評）；
　　2007.9-2008.9,意大利費拉拉大學經(jīng)濟學系博士后工作站，按時出站（單位公派）；
　　2008.9至今,華南理工大學工商管理學院講師、副教授。
　　
　　
　　獎譽
　　[1]《轉型中的中國企業(yè)戰(zhàn)略行為研究》（藍海林、張平、黃嫚麗等著）,獲得2009年教育部高等學校科學研究優(yōu)秀成果獎一等獎（著作類）。
　　[2]《新形勢下廣東培育自主國際知名品牌的對策研究》（廣東省對外貿(mào)易經(jīng)濟合作廳、黃嫚麗、藍海林等著），獲商務部2011年度全國商務發(fā)展研究成果獎研究報告優(yōu)秀獎。
　　[3]《轉型中的中國企業(yè)戰(zhàn)略行為研究》（藍海林、張平、黃嫚麗等著），獲得廣東省2006-2007年度哲學社會科學優(yōu)秀成果獎著作類一等獎。
　　[4]《提升廣州市國際競爭力的對策研究》廣州市企業(yè)聯(lián)合會市長招標課題三等獎，2002年11月，課題組成員。
　　科研項目
　　教研項目：
　　[1].國家級精品課程《企業(yè)戰(zhàn)略管理》主講教師之一，2010。
　　
　　縱向項目：
　　[1]國家自然科學基金青年項目，“基于國內(nèi)整合的國際化戰(zhàn)略與績效的關系：中國企業(yè)的實證研究”（71102044），2012年1月1日-2013年12月31日，主持人；
　　[2]廣東省軟科學研究項目，“廣東企業(yè)‘走出去’的模式與國際競爭力研究”（2009B070300014），2009年11月1日-2010年12月31日，主持人；
　　[3]廣東省對外貿(mào)易經(jīng)濟合作廳，“新形勢下廣東省培育國際知名品牌對策研究”（粵外經(jīng)貿(mào)技函[2009]57號），2009年12月-2010年8月，主持人；
　　[4]廣東省對外貿(mào)易經(jīng)濟合作廳，“廣東省自主國際知名品牌培育示范基地建設”（粵外經(jīng)貿(mào)技函[2011]29號），2011年5月-2012年7月，主持人；
　　[5]華南理工大學中央高?；究蒲袠I(yè)務費專項資金項目，“中國國際化企業(yè)在國內(nèi)的橫縱向一體化與績效的關系研究”（2009ZM0056），2010年1月-2011年12月，主持人；
　　[6]國家自然科學基金重點項目，“新形勢下中國企業(yè)整合戰(zhàn)略與動態(tài)競爭研究”（70832003），2009年1月-2012年12月，參與；
　　[7]國家自然科學基金重點項目，“我國企業(yè)戰(zhàn)略管理的研究”（79930100），2000年1月-2005年8月，參與；
　　[8]教育部哲學社會科學研究重大課題攻關項目，“經(jīng)濟全球化環(huán)境下中國企業(yè)集團的成長與重組”（04JZD0018），2004年12月-2006年12月，參與；
　　[9]廣東省普通高校人文社科重點研究基地重大項目，“經(jīng)濟全球化環(huán)境下珠江三角洲地區(qū)企業(yè)集團的成長”（04ZD63002），2005年10月-2007年10月，參與；
　　[10]廣東省軟科學項目，“廣東產(chǎn)業(yè)集群升級：基于政府政策創(chuàng)新和企業(yè)戰(zhàn)略行為互動關系的研究”（2009B070300018），2009年11月1日-2011年1月31日，參與；
　　[11]廣東省軟科學研究項目，“廣東大型企業(yè)集團跨國經(jīng)營的競爭力研究”（2005B70101011），2005年11-2009年10月，參與；
　　[12]廣東省軟科學研究項目，“轉型期我國企業(yè)集團行為的研究”（2004B70102051），2004年11月-2005年10月，參與；
　　[13]中國企業(yè)聯(lián)合會委托項目，“中國式企業(yè)管理——戰(zhàn)略管理專題”和“中國式企業(yè)管理——環(huán)境背景研究專題”，2007年-2009年，參與。
　　橫向項目：
　　[1]企業(yè)委托項目“廣東省中醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略研究”，2009，主持人。
　　[2]企業(yè)委托項目“廣東省粵晶高科股份有限公司戰(zhàn)略研究”，2007，參與。
　　[3]企業(yè)委托項目“華南橡膠輪胎有限公司競爭戰(zhàn)略研究”，2007，參與。
　　[4]企業(yè)委托項目“中山華帝燃具股份有限公司發(fā)展戰(zhàn)略研究”，2003，參與。
　　國際合作：
　　[1]參與華南理工大學與意大利費拉拉大學（UniversityofFerrara）、佛羅倫薩大學（UniversityofFirenze）和PolitecnicodelleMarche大學的國際合作項目（“THECHINAANDITALYRESEARCHANDLEARNINGPROJECT”-“ResearchFieldworkonSpecialisedTownsinGuangdong:industry,governmentpoliciesandbusinessstrategies”，2003-2009）。
　　著作論文
　　
　　出版專著與教材
　　[1]黃嫚麗,藍海林著.特定優(yōu)勢視角的我國企業(yè)國際化程度與企業(yè)績效的關系研究.北京：經(jīng)濟科學出版社.2006。（ISBN-7-5058-5266-3）
　　[2]陳小洪,肖慶文,黃嫚麗,李玉剛編著.共生共長：中國環(huán)境演變對企業(yè)管理的影響.北京:機械工業(yè)出版社.2011。（ISBN978-7-111-34892-4）
　　[3]藍海林,李衛(wèi)寧,黃嫚麗等譯.湯普森、甘布爾、斯特里克蘭三世著.戰(zhàn)略管理——獲取競爭優(yōu)勢（原書第17版）.北京:機械工業(yè)出版社.2006。（ISBN-7-111-19164-1）
　　[4]湯普森、甘布爾、斯特里克蘭三世、藍海林、黃嫚麗著.戰(zhàn)略管理——獲取競爭優(yōu)勢(中國版).北京:機械工業(yè)出版社.2011。（ISBN978-7-111-33531-3）
　　[5]湯普森、甘布爾、斯特里克蘭三世編著，黃嫚麗、藍海林譯注.戰(zhàn)略管理：概念與案例（原書第18版）.北京:機械工業(yè)出版社.2012。（ISBN9787111378532,7111378539）
　　
　　發(fā)表論文
　　[1]ElisaBarbieri,MarcoR.DiTommaso,ManliHuang.IndustrialPolicyandFirmStrategyinSouthernChina:GovernmentTargetsandFirms’Behavior.EuropeanPlanningStudies.2010,18(1):83-105.(SSCI收錄)(作者同等貢獻)
　　[2]HuangManli,Xumingxi,ShiJingcheng.Internationalization,VerticalIntegrationandPerformance:ACaseStudyofBOE.InternationalJournalofNetworkingandVirtualOrganizations.2012,10(3/4):346-360.(EI收錄期刊)
　　[3]MarcoR.DiTommaso,ManliHuang.KnowledgeManagement,University-FirmrelationsandIndustrialDevelopmentinSouthernChina:TheScenarioandaCaseStudyonTraditionalChinesePharmaceuticals.InternationalJournalofHealthcareTechnologyandManagement.2010,11(4):283-295.(作者同等貢獻)
　　[4]黃嫚麗,肖慶文,陳小洪,李玉剛,陳曉.中國企業(yè)管理焦點的演變及其環(huán)境因素的影響.管理世界.2009增刊:13-24。（基金委指定重要期刊，CSSCI檢索期刊）
　　[5]黃嫚麗,藍海林,李衛(wèi)寧.出口導向企業(yè)的國際競爭優(yōu)勢：基于案例的理論詮釋.管理學報,2010,7(8):1141-1151。（基金委指定重要期刊，CSSCI檢索期刊）
　　[6]葉廣宇,黃嫚麗（通訊作者）,王永健.實踐導向的管理理論研究：內(nèi)涵、機制與成果評價——第2屆“中國·實踐·管理”論壇觀點評述.管理學報,2011,9(2):195-203。（基金委指定重要期刊，CSSCI檢索期刊）
　　[7]藍海林,李鐵瑛,黃嫚麗.中國經(jīng)濟改革的下一個目標:做強企業(yè)與統(tǒng)一市場.經(jīng)濟學家.2011,1:99-101.（CSSCI檢索期刊）
　　[8]黃嫚麗,藍海林.從同質觀到異質觀：跨國公司子公司理論發(fā)展綜述.預測.2006,3:1-6,11。（基金委指定重要期刊，CSSCI檢索期刊）（人大復印報刊資料《工業(yè)經(jīng)濟》2006年第7期全文轉載）
　　[9]藍海林,黃嫚麗．降低競爭強度的多點競爭協(xié)作戰(zhàn)略．南開管理評論．2002,6:32-34。（基金委指定重要期刊，CSSCI檢索期刊）
　　[10]黃嫚麗,藍海林,王曉健.企業(yè)國際化戰(zhàn)略與結構的關系：文獻回顧與評述.華南理工大學學報（社會科學版）,2010,12(6):22-28.
　　[11]黃嫚麗,藍海林,李衛(wèi)寧.成本優(yōu)勢基礎的企業(yè)價值增值路徑研究:以中集集團為例.華南理工大學學報（社會科學版）.2009,11(2):30-35。
　　[12]黃嫚麗,藍海林.基于吸收能力的聯(lián)盟企業(yè)組織學習研究.科技管理研究.2005,10:89-91,105。（CSSCI檢索期刊）
　　[13]黃嫚麗,藍海林.企業(yè)國際競爭優(yōu)勢的來源：從比較優(yōu)勢到國家競爭優(yōu)勢.企業(yè)經(jīng)濟.2003,9:7-9。
　　[14]HuangManli,LanHailin.TheFormationandDissolutionofanInternationalStrategicAllianceNetwork:theCaseoftheStrategicAlliancesbetweenGPandDesay.InternationalConferenceonMultinationalsinChina-CompetitionandCooperation.SunYat-SenUniversity.Guangzhou.P.R.China2004,Jul,9-11,2004:64-77(ISTP收錄)
　　[15]HuangManli,LanHailin,ZhangTaoandZhangPing.OrganizationalLearninginInternationalJointVentures:AnAbsorptiveCapabilityPerspective.2004InternationalConferenceonManagementScience&Engineering.(ICMSE2004).HarbinInstituteofTechnology.Harbin.P.R.China.Aug.8-10,2004:995-1001(ISTP收錄)
　　
　　學術會議論文
　　[1]ElisaBarbieri,MarcoR.DiTommaso,ManliHuang.GovernmentPolicyandFirmStrategyinSouthernChinaSpecializedTowns:“WesternCategories”and“OrientalPractices”.WorkingPaper.The19thChineseEconomicAssociation(UK)AnnualConference,Apr.1-2,2008.UniversityofCambridge,UK.
　　[2]ElisaBarbieri,MarcoR.DiTommaso,ManliHuang.IndustrialPolicyandFirmStrategyinSouthernChina:GovernmentTargetsandFirms’Behavior.ProceedingsoftheEuropeanNetworkonIndustrialPolicy(EUNIP)2008InternationalConference,10thto12thSeptember2008,UniversityofDeusto,Spain.
　　[3]HuangManliandLanHailin.InternationalizationandperformanceinChinesefirms:theeffectoffirm-specificadvantage.Proceedingsof2008AnnualConferenceofAcademyofInternationalBusiness(AIB).Jun.30-Jul.3,2008.BocconiUniversity,Milan,Italy.
　　[4]黃嫚麗,楊京京,呂玉波.醫(yī)療改革與中醫(yī)改革雙重環(huán)境下的戰(zhàn)略變革：廣東省中醫(yī)院的案例研究.中國“創(chuàng)新與變革”案例研討會.北京大學管理案例研究中心,2010年10月16日。
　　
　　社會兼職
　　國際商務學會（AIB:AcademyofInternationalBusiness）會員、中國管理研究國際學會（IACMR:InternationalAssociationofChineseManagementResearch）會員

　　如果發(fā)現(xiàn)導師信息存在錯誤或者偏差，歡迎隨時與我們聯(lián)系，以便進行更新完善。（）

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