浙江大學(xué)公共管理學(xué)院導(dǎo)師：吳結(jié)兵 正文

　　姓名：吳結(jié)兵
　　性別：男
　　所在學(xué)院：公共管理學(xué)院
　　職稱：副教授

　　個人簡介：
　　吳結(jié)兵，浙江大學(xué)公共管理學(xué)院副教授，碩士研究生導(dǎo)師，浙江大學(xué)“創(chuàng)新管理與持續(xù)競爭力研究”國家哲學(xué)社會科學(xué)創(chuàng)新基地研究人員，中國管理研究國際學(xué)會（IACMR）會員
　　主要研究領(lǐng)域?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)理論與戰(zhàn)略管理，在《管理世界》、《中國社會科學(xué)文摘》、《中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)》、《科研管理》、《經(jīng)濟(jì)地理》等國內(nèi)學(xué)術(shù)刊物上公開發(fā)表論文10余篇，出版學(xué)術(shù)專著2部
　　主持完成國家自然科學(xué)基金青年項(xiàng)目、國家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目、國家社會科學(xué)基金重大項(xiàng)目子課題、中國博士后科學(xué)基金、浙江省哲學(xué)社會科學(xué)規(guī)劃項(xiàng)目、浙江省自然科學(xué)基金項(xiàng)目等國家和省部級項(xiàng)目多項(xiàng)，參與多項(xiàng)國際合作項(xiàng)目研究，入選國家留學(xué)基金委“青年骨干教師出國研修計(jì)劃”、浙江省151人才工程第三層次、浙江省自然科學(xué)基金杰出青年團(tuán)隊(duì)、浙江大學(xué)“新星計(jì)劃”、浙江大學(xué)公共管理學(xué)院“青年教師卓越計(jì)劃”。

　　研究領(lǐng)域：戰(zhàn)略管理、創(chuàng)新管理、網(wǎng)絡(luò)理論、公民參與

　　教育背景：
　　2001-2006，浙江大學(xué)，管理學(xué)，博士
　　1997-2001，浙江工商大學(xué)，企業(yè)管理，本科

　　學(xué)術(shù)職務(wù)經(jīng)歷：
　　2011-，劍橋大學(xué)，訪問學(xué)者
　　2006-，浙江大學(xué)“創(chuàng)新管理與持續(xù)競爭力研究”國家哲學(xué)社會科學(xué)創(chuàng)新基地研究員
　　2010-，浙江大學(xué)公共管理學(xué)院，副教授
　　2006-2009，浙江大學(xué)公共管理學(xué)院，講師

　　研究生課程
　　組織理論
　　Organization Theory

　　榮譽(yù)、獎勵：
　　吳結(jié)兵、郭斌，“企業(yè)適應(yīng)性行為、網(wǎng)絡(luò)化與產(chǎn)業(yè)集群的共同演化——紹興縣紡織業(yè)集群發(fā)展的縱向案例研究”獲2011年浙江省第十六屆哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎三等獎
　　蔡寧、吳結(jié)兵、殷鳴，“產(chǎn)業(yè)集群復(fù)雜網(wǎng)絡(luò)的結(jié)構(gòu)與功能分析”獲2009年浙江省高等學(xué)?？蒲谐晒泉?br /> 　　蔡寧、吳結(jié)兵，“產(chǎn)業(yè)集群組織間關(guān)系密集性的社會網(wǎng)絡(luò)分析”獲2007年浙江省自然科學(xué)優(yōu)秀論文二等獎
　　蔡寧、吳結(jié)兵，“企業(yè)集群的競爭優(yōu)勢：資源的結(jié)構(gòu)性整合”獲2003年浙江省自然科學(xué)優(yōu)秀論文二等獎

　　學(xué)術(shù)成果：
　　吳結(jié)兵、郭斌，企業(yè)適應(yīng)性行為、網(wǎng)絡(luò)化與產(chǎn)業(yè)集群的共同演化——紹興縣紡織業(yè)集群發(fā)展的縱向案例研究，管理世界，2010(2)：141-155.
　　吳結(jié)兵、孫晶，我國產(chǎn)業(yè)集群技術(shù)創(chuàng)新的網(wǎng)絡(luò)機(jī)制與演化路徑，管理工程學(xué)報(bào)（中國特色自主創(chuàng)新道路特刊），2010（s1）：73-74.
　　YUAN Ying, Jiebing WU, Value Innovation of Mobile Communication Industry: A Case Study, 201O International Conference on Future Information Technology and Management Engineering, pp.419-424.
　　蔡寧、沈奇泰松、吳結(jié)兵，經(jīng)濟(jì)理性、社會契約與制度規(guī)范:企業(yè)慈善動機(jī)問題研究綜述與擴(kuò)展，浙江大學(xué)學(xué)報(bào)（人文社科版），2009(2)：64-73.
　　吳結(jié)兵、徐夢周，網(wǎng)絡(luò)密度與集群競爭優(yōu)勢：集聚經(jīng)濟(jì)與集體學(xué)習(xí)的中介作用，管理世界，2008(8)：69-76.
　　吳結(jié)兵、徐夢周，網(wǎng)絡(luò)視角下產(chǎn)業(yè)集群競爭優(yōu)勢:理論模型與實(shí)證研究，浙江大學(xué)學(xué)報(bào)（人文社科版），2008(4)：163-172，中國社會科學(xué)文摘2008年第11期全文轉(zhuǎn)載.
　　吳結(jié)兵、蔡寧，產(chǎn)業(yè)集群理論述評——從三個角度看集群理論的融合與發(fā)展，重慶大學(xué)學(xué)報(bào)（社會科學(xué)版）， 2007(6)：17-21，人大復(fù)印資料（工業(yè)經(jīng)濟(jì)）2008年3期全文轉(zhuǎn)載.
　　吳結(jié)兵、童曉渝、楊躍，短信息實(shí)現(xiàn)農(nóng)村信息化的創(chuàng)新模式與建設(shè)效果分析——基于四川省調(diào)查數(shù)據(jù)的實(shí)證研究，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)問題，2008(5):78-83.
　　蔡寧、吳結(jié)兵，產(chǎn)業(yè)集群組織間關(guān)系密集性的社會網(wǎng)絡(luò)分析，浙江大學(xué)學(xué)報(bào)（人文社科版），2006（4）：58-65，新華文摘2006年第20期轉(zhuǎn)摘.
　　蔡寧、吳結(jié)兵、殷鳴，產(chǎn)業(yè)集群復(fù)雜網(wǎng)絡(luò)的結(jié)構(gòu)與功能分析，經(jīng)濟(jì)地理，2006(3)：378-382.
　　蔡寧、吳結(jié)兵，產(chǎn)業(yè)集群的網(wǎng)絡(luò)式創(chuàng)新能力及其集體學(xué)習(xí)機(jī)制，科研管理，2005（4）：22-28.
　　蔡寧、吳結(jié)兵，企業(yè)集群的競爭優(yōu)勢：資源的結(jié)構(gòu)性整合，中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)，2002（7）：45-50.
　　吳結(jié)兵，企業(yè)兼并與企業(yè)家行為，北京：科學(xué)出版社，2008年.
　　蔡寧、吳結(jié)兵，產(chǎn)業(yè)集群與區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展：基于“資源－結(jié)構(gòu)”觀的分析，北京：科學(xué)出版社，2007年.

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